CSIF considera positiva la tímida bajada de la tasa de paro pero la tilda de insuficiente
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF Almería, considera positiva la tímida bajada de un 1,94 por ciento de la tasa del paro en la provincia, pero la tilda de insuficiente, tras los últimos datos presentados por el Instituto Nacional de Estadística a través de la Encuesta de Población Activa correspondiente al segundo trimestre de 2016. Asimismo, el sindicato señala que esta leve bajada es una tónica que se lleva manteniendo en el tiempo en el último año, en concreto alcanzando un 6,64 por ciento o lo que ha supuesto que en este periodo de tiempo se hayan incorporado unos 24.500 almerienses al mundo laboral.
De igual modo, el presidente provincial de CSIF, Juan Fernández Cabezas, recuerda que las principales características de esta creación de empleo en la provincia son la temporalidad y la precariedad de los nuevos contratos, pautas de las que hay que huir “si queremos que realmente esta leve mejora se traslade a la economía de bolsillo de los almerienses”, ha puntualizado.
Con todo, y tras analizar los datos autonómicos, CSIF exige una verdadera apuesta por lo público y por los Servicios Públicos esenciales en Andalucía que ha perdido 18.300 puestos en un trimestre, según la EPA.
En este sentido, el sindicato insiste en la necesidad de reforzar las plantillas de los Servicios Públicos con una apuesta real por parte de todas las administraciones, alejada de los discursos propagandísticos, para evitar el riesgo de colapso que sufren éstos tras perder desde el inicio de los recortes a nivel nacional (tercer trimestre de 2010) 57.900 puestos públicos.
La pérdida de 18.300 puestos en el último trimestre corresponde, a juicio de CSIF, a la finalización de contratos temporales en la enseñanza pública, en la sanidad y a la conclusión de los planes de empleo en la administración local, lo que provoca que los derechos de los ciudadanos se vean mermados por esta pérdida de empleados públicos, así como una deficiencia en la prestación de los servicios públicos como consecuencia de la falta de personal.
Tal y como ha denunciado CSIF-A en reiteradas ocasiones, la precariedad y la temporalidad en la administración pública están a la orden del día, por lo que insiste en la necesidad de apostar de forma decidida y efectiva por lo público y por mejorar las condiciones laborales de los empleados públicos y por la estabilidad en los servicios.
No obstante, el sindicato se congratula de que el número de parados baje en Andalucía, con 28.100 parados menos en el trimestre, aunque en el mismo periodo de 2015 esa cifra bajó en 98.600 desempleados. Andalucía, con el 29,07%, sigue siendo la Comunidad con mayor tasa de paro, por lo que CSIF insta a la Junta a promover un Pacto Andaluz por el Empleo de Calidad y el diseño de una nueva Concertación efectiva y eficiente en la lucha contra el desempleo y que luche contra la estacionalidad y la precariedad del empleo que se crea.
