Las alumnas matriculadas en titulaciones STEM
en la universidad pública andaluza crecen un
10,66%

Andalucía registra la mayor plantilla de mujeres dedicadas a la I+D de su historia con 13.435 personas

La presencia de las mujeres en las universidades públicas andaluzas ha aumentado
un 3,29% entre los cursos académicos 2018-2019 y 2023-2024 hasta alcanzar las
138.579 matriculadas, destacando la subida de matriculaciones en másteres, donde se
contabiliza un 13,17% más respecto a seis cursos atrás, mientras que en el grado solo
ha habido un aumento del 1,47%, de acuerdo con los últimos datos disponibles en el
Sistema Integrado de Información Universitaria (SIIU) y recopilados por la Consejería
de Universidad, Investigación e Innovación. Asimismo, y más concretamente, las
matriculadas en este mismo periodo en titulaciones STEM, que son las relacionadas
con las Ciencias, la Tecnología, la Ingeniería y las Matemáticas, siendo provisionales
los datos correspondientes al curso 2023-2024, han crecido un 10,66% al pasar de
20.557 a 22.748, con una subida más acusada en los másteres, un 14,33% más de
mujeres matriculadas, mientras que en doctorados hay un 13,29% más y en grado un
9,9%.
Según el tipo de rama STEM, se observa una evolución positiva en la inscripción
femenina en todas ellas, considerando todos los niveles de estudio. Destaca
especialmente el aumento del 53,53% en la titulación de Informática, seguida de un
21,06% más en el área de Matemática y Estadísticas, un 15,57% en el ámbito de la
Arquitectura y Construcción, un 12,81% en el apartado de Ingenierías, un 2,21% en
Ciencias Físicas, Químicas y Geológicas y una subida menos acusada del 0,49% en
Ciencias de la Vida.
Así, durante el periodo analizado, en los estudios de grado las mujeres han
aumentado su peso en la mayoría de las áreas, destacando especialmente el alza en
un 53,17% en Informática, pasando de 1.040 matriculadas a 1.593. En cambio, la evolución no ha sido positiva en el ámbito de Ciencias de la Vida, donde la inscripción
femenina cayó un 3,94%, y en los estudios de Ciencias Físicas, Químicas y
Geológicas, en los que disminuyó un 0,95%. En las enseñanzas de másteres, también
se ha apreciado una subida importante en el porcentaje de mujeres matriculadas en
Informática, con un 64,63% más, un aumento que se mantiene en el resto de áreas
salvo en Matemáticas y Estadísticas, donde el porcentaje decae un 2,74%. En cuanto
a doctorado, de nuevo se produce una considerable subida de matriculadas en
Informática (55,56%), así como en el ámbito de las Ingenierías (33,45%), mientras que
hay una disminución en Arquitectura y Construcción (-14,17%) y Matemáticas y
Estadística (-8,86%).
Por su parte, en lo referente al personal docente e investigador, el porcentaje de
mujeres que forma parte del profesorado de las universidades públicas andaluzas ha
aumentado un 10,12% entre los cursos 2018-2019 y 2022-2023. Segregando por tipo
de personal, la subida entre el funcionariado es del 14,95% y de un 9,56% entre las
contratadas temporales. Además, en el caso de la plantilla femenina de administración
y servicios del sistema público, la variación en este mismo periodo ha sido del 10,45%,
representando un 28,19% más las funcionarias y un 37,70% más el personal eventual.
Mayor plantilla de mujeres dedicada a la I+D de la historia de Andalucía
De otro lado, y en el ámbito de la investigación y el desarrollo, Andalucía cuenta con la
mayor plantilla de mujeres dedicada a la I+D de su historia al registrar un total de
13.435 (en equivalencia a jornada completa), entre personal investigador,
técnicas y auxiliares, tal y como se desprende de los últimos datos publicados por
el INE sobre inversión en I+D referidos a 2023 y analizados por la Consejería de
Universidad, Investigación e Innovación, a través de la Agencia para la Calidad
Científica y Universitaria de Andalucía (ACCUA).
Esta cifra récord supone 1.580 profesionales más, lo que representa un alza del
13,3% con respecto a 2022, ejercicio en el que se registraron 11.855 efectivos, y
del 33,7% en relación con 2018, cuando desarrollaban su labor un total de 10.047
mujeres. De acuerdo con el informe elaborado por ACCUA, este volumen de
plantilla de féminas sitúa a la comunidad en tercera posición, sólo por detrás de la
Comunidad de Madrid y Cataluña.
Atendiendo al conjunto de efectivos de I+D con actividad en 2023, que suman
32.474 personas, las mujeres representan el 41,37%, mientras que los hombres
suponen 19.039 investigadores, técnicos y auxiliares. El porcentaje de mujeres es
mayor para el perfil de técnico y auxiliar de I+D que para el perfil investigador,
concretamente con tasas del 43,27%, que se corresponde con 5.472, y del
40,16%, concretado en 7.963, respectivamente.

Un 23,22% más de liderazgo femenino en los grupos de investigación
En cuanto al liderazgo de los grupos de investigación existentes en Andalucía, el
número de mujeres que actúa como investigadora principal de un equipo del sistema
andaluz del conocimiento se ha incrementado entre 2018 y 2024 un 23,22%, tasa
equivalente a 147 más, pasando de 633 a 780. En cambio, la evolución de los
hombres en este parámetro ha sido negativa (caída del 0,29%) disminuyendo en cinco
grupos (de 1.718 a 1.713). Estos datos se extraen del Sistema de Información
Científica de Andalucía (SICA). Se trata, por tanto, de un crecimiento significativo que
ha provocado que el porcentaje de féminas que está al frente de estos equipos de I+D
haya pasado del 26,92% en 2018 al 31,29% en 2024. El liderazgo masculino se sitúa
en el 68,71%. Del total de 2.493 grupos de investigación existentes en la comunidad
en 2024, 1.713 están encabezados por hombres y 780 por mujeres.
Casi el 48% de empresas creadas desde 2019
Ya en el ámbito del emprendimiento, Andalucía Emprende, fundación adscrita a la
Consejería de Universidad, Investigación e Innovación, ha ayudado a 36.179
emprendedoras en el proceso de constitución de sus ideas de negocio, impulsando la
creación de 35.386 nuevas empresas desde 2019 hasta hoy. Lo ha hecho a través de
los servicios de asesoramiento y acompañamiento personalizado y gratuito que presta
su personal técnico, especializado en creación y desarrollo empresarial, en los 259
Centros Andaluces de Emprendimiento que tiene en toda la región.
Estos indicadores representan el 46,7% de todas las empresas creadas desde 2019
con el apoyo de Andalucía Emprende (77.478) y un 43,7% del empleo generado
(82.758).
El perfil de las emprendedoras responde mayoritariamente al de una mujer joven, con
una edad comprendida entre los 25 y los 40 años (18.324 hembras, el 50,6% del total)
y con estudios de grado medio o superior (23.797, un 65,7%). Han supuesto la
generación de cerca de 36.167 nuevos empleos ocupados por mujeres.